Con il mese di gennaio previste nuove retribuzioni ed aumentata l'indennità di disponibilitàIl CCNL Studi Professionali (Anpit-Cisal) siglato il 17 gennaio 2023 tra Anpit, Aifes, Confimprenditori, Unica e Cisal Terziario con l’assistenza della Cisal, prevede importanti novità per i lavoratori del settore.Per quanto riguarda il trattamento economico, dal 1° gennaio 2024 viene corrisposta per 13 mesi, la nuova Paga Base Nazionale Conglobata Mensile comprensiva dell'indennità di contingenza e … [Leggi di più...] infoCCNL Studi Professionali (Anpit-Cisal): importanti novità retributive per i lavoratori del settore

Tra i punti più importanti, la proroga dell'esonero contributivo per i dipendenti, l'elevazione del limite di esenzione fiscale per i fringe benefit, lo sgravio per le lavoratrici madri (Legge 30 dicembre 2023, n. 213).La Camera dei deputati ha approvato in via definitiva la Legge di bilancio 2024 (Legge n. 213/2023): molteplici gli interventi in materia di lavoro e di previdenza, tra i quali spiccano la proroga per tutto il 2024 dell'esonero contributivo per i lavoratori dipendenti (7% per i … [Leggi di più...] infoLegge di bilancio 2024, i provvedimenti sul lavoro

Tra le proposte dei sindacati una nuova classificazione del personale, maggiori tutele per maternità, malattia e infortunio e un incremento dei salariLo scorso 21 dicembre si è svolto il primo incontro utile tra le organizzazioni sindacali e le associazioni datoriali Coldiretti, Confagricoltura e Cia per l’avvio delle trattative del rinnovo del CIPL Agricoltura Operai Sondrio, scaduto il 31 dicembre 2023.Di seguito i punti più significativi, proposti dalle organizzazioni … [Leggi di più...] infoCIPL Agricoltura Operai Sondrio: avviata la trattativa

Modificati i criteri di calcolo dell'indennità per i congedi parentali fruiti fino al sesto anno di vita del figlio (Legge 30 dicembre 2023, n. 213).La Legge n. 213/2023 (Legge di bilancio 2024), all'articolo 1, comma 179, interviene in materia di congedi parentali introducendo una significativa modifica all'articolo 34, comma 1 del D.Lgs. n. 151/2001. Si ricorda che, attualmente, fino al dodicesimo anno di vita del figlio, a ciascun genitore lavoratore spetta per 3 mesi, non trasferibili, … [Leggi di più...] infoIl trattamento economico del congedo parentale nella Legge di bilancio 2024

Concluso l’iter di approvazione della Legge di bilancio, la Legge 30 dicembre 2023, n. 213 approda in Gazzetta ufficiale. Di seguito una rapida analisi delle principali misure in materia fiscale.L’articolo 1, comma 44, della Legge 30 dicembre 2023 posticipa al 1° luglio 2024 la decorrenza dell'efficacia della c.d. plastic tax e della c.d. sugar tax istituite dalla Legge di bilancio 2020.L’articolo 1, comma 45, poi, riporta al 10% l’IVA relativa a prodotti assorbenti, tamponi e coppette mestruali … [Leggi di più...] infoLegge di bilancio 2024: le misure in materia fiscale

Tra le novità previste dal 1° gennaio 2024 l'incremento dell’indennità nel caso di morte, del massimale per il rimborso delle spese sanitarie, del rimborso delle spese di vitto e alloggio per i familiari e per il trasporto in autoambulanza Il Fondo Sanedil, il Fondo Sanitario dei Lavoratori Edili, ha rinnovato la polizza infortunistica UnipolSal dal 1° gennaio 2024, introducendo importanti novità sulle garanzie e sull'incremento dei massimali.Viene, innanzitutto, previsto un aumento:- … [Leggi di più...] infoFondo Sanedil: rinnovata la polizza infortunistica

La Commissione europea ha anche innalzato il massimale di erogazione degli aiuti ricompresi nel Temporary Crisis and Transition Framework (INPS, messaggio 28 dicembre 2023, n. 4695).L'INPS è tornata sul tema dell'agevolazione contributiva denominata "Decontribuzione Sud", alla luce della recente proroga concessa dalla Commissione europea fino al 30 giugno 2024, con la decisione C(2023) 9018 final del 15 dicembre 2023.Inoltre, Bruxelles con la sopracitata decisione ha anche stabilito di innalzare … [Leggi di più...] infoDecontribuzione Sud prorogata fino al 30 giugno 2024

Le domande per ricevere il contributo dovranno essere presentate ad Edilcassa entro il 30 novembre di ciascun annoIl 5 dicembre 2023 si sono incontrate Confartigianato Imprese Veneto, Cna Veneto, Casartigiani del Veneto, Feneal-Uil Regionale, Filca-Cisl Regionale, Fillea-Cgil Regionale, a seguito dell'istituzione della nuova prestazione a favore delle imprese in caso di malattia e infortunio di rilevante durata. Detta prestazione, inizialmente con carattere sperimentale, è stata definita … [Leggi di più...] infoEdilcassa Veneto: contributo Una Tantum per malattia o infortunio